榜样·力量

平发集团2024年度先进典型事迹展播（四）

百舸争流、奋楫者先，千帆竞发、奋勇者胜。为进一步强化先进典型示范引领作用，充分营造发现榜样、学习榜样、争做榜样的浓厚氛围，集团特别推出【榜样·力量】宣传专栏，通过展播平发集团2024年度先进典型，引导全体干部职工团结一心、担当作为，努力开创高质量发展新局面！

2024年度先进班组

平顶山尼龙城水务有限公司工业水厂制水班组

2021年7月，平顶山尼龙城水务有限公司组建制水班组，16名职工（平均年龄38岁）成为保障工业水厂稳定运行的核心力量，肩负着尼龙城工业用水安全、达标、稳供的重任。无论严寒酷暑、白昼黑夜，他们始终坚守岗位，密切关注设备状态，及时排除隐患，为工业生产筑牢水源保障线。

该班组以供水安全为核心，通过精细化设备保养、常态化水源巡视、搭建电子化检测数据库，建立起完善的水质预警机制。历次自检及上级抽检中，出厂水合格率均达100%，赢得用水企业广泛认可。

他们将节能理念贯穿全程，多维度推进降耗：优化管道设计减少阻力，降低泵送能耗；定期清理沉淀池与清水池，提升混凝效率；引入自动化控制系统，实时监控能耗，动态调整加药量及设备参数。2024年，工业水厂综合能耗较往年下降8%，节省电费32.5万元，圆满完成近1800万吨制供水任务。

班组注重团队建设，以“班前十分钟”分享经验，定期开展技术培训，推行“师带徒”“老带新”模式，形成强大协作合力，在日常生产与应急抢修中展现卓越凝聚力。

2025年，班组将继续以高度责任感与精湛技术，在平凡岗位再创佳绩，为尼龙城供水事业高质量发展再立新功。

平顶山市文化旅游投资有限公司后勤保障组

平顶山市文化旅游投资有限公司后勤保障组始终以保障园区高效运营、优化游客体验为使命，用细致服务筑牢基石，以团结拼搏践行担当，助力大香山文博园提档升级及开园工作圆满完成。

大香山文博园升级工程面临“时间紧、任务重、标准高”的考验，领导班子制定作战图，将各项工作纳入精准管理的“消项清单”。后勤保障组紧跟部署，加班加点统筹服务保障与应急处置，协调资源，确保准备工作高效推进。

开园当天，网络拥堵、票务系统故障、客流高峰等突发状况接踵而至。班组全员迅速响应，联动各部门协作：技术团队修复系统，后勤人员3分钟增援文创店疏导客流，服务人员耐心答疑，安保人员引导客流，以“问题当时解，协作无边界”的精神实现开园“开门红”。春节期间，面对公司首次运营大型景区、节假日经验不足的情况，班组全员坚守，快速处理突发状况，全能补位，配合一线、物业等做好物资与人员保障，助力景区日均接待超1万人次，累计8万人次，成春节热门打卡地。

未来，他们将持续坚守初心，凝聚合力，为集团高质量发展注入文旅力量。

平顶山市发投中建市一院新院区管理有限公司后勤管理班组

平顶山市发投中建市一院新院区管理有限公司后勤管理班组，肩负平顶山市第一人民医院未来路院区安全管理、环境绿化及后勤服务重任，以担当创新铸就后勤先锋。

该班组突出政治引领，构筑“红色”堡垒。以党建为引领，扎实开展党的理论和政策法规教育。重点时期与汛期，全员24小时坚守岗位。结合院内消防需求，联合辖区执法大队、应急管理等单位开展巡查、演练等活动，凝聚共建共治合力。

聚焦小家建设，打造“温馨”氛围。借规范化建设契机，营造干群“面对面”氛围。技术人员以身作则，注重消防问题并给予指导，与成员建立深厚情谊。秉持“视搭档为亲人”理念，常态化开展业务学习、岗位练兵，营造和谐氛围。

班组创新管理思路，提升安全治理效能。立足小安全，6名成员全员参与安全专项治理与演训；立足大安全，参与医院多维安全管理，近年实现安全生产“零事故”。

自成立以来，班组成员坚守初心，保安全、保运营、促发展，先后荣获先进个人、先进集体、先进班组等称号，成为医院后勤管理的先锋典范。