7月8日,平发集团2025年校招生入职培训成功举办。此次培训由集团人力资源部组织,旨在助力校招生快速融入企业环境,深化对集团战略、文化及业务的理解,增强团队凝聚力与责任感,为集团高质量发展注入青春活力。
培训前,集团人力资源部经理代表集团向全体新员工致以热烈欢迎,希望新员工能以“空杯心态”投入到学习和工作中,迅速完成从校园到职场的角色转变,在平发集团这个广阔的平台上,实现个人价值与企业发展的“双向奔赴”。
校招生们也踊跃进行自我介绍,以饱满的热情展示个人特长与职业愿景。来自不同院校的青年才俊汇聚一堂,言语间满是对未来的憧憬与坚定的信念,现场氛围轻松而活跃,为后续的团队协作打下了坚实基础。
为让新员工全方位了解集团,本次培训围绕企业文化、业务实践与职业发展三大方面展开,集团各职能部门中层及业务骨干受邀授课,倾囊相授专业知识与经验。党群工作部以党建为引领,系统介绍集团党组织与群团组织的职责范畴,以及党员发展的具体流程等内容;综合部通过案例解析,讲解办公室安全与保密规范,帮助新员工筑牢职场“第一道防线”;人力资源部详细介绍了集团的组织架构、福利体系及职业成长路径,为新员工描绘出清晰的发展蓝图;纪检监察室开展廉政教育,警醒新员工“系好第一粒扣子”;企业发展运营中心深入解读集团的产业布局与核心业务,强化新员工对集团战略定位的认知;财务资产管理中心则详解财务实务要点,助力新员工提升职场基本功。
此外,集团人才库和2024年校招生代表还结合自身成长经历,分享了个人成长的蜕变心得,为新员工提供了宝贵的经验借鉴。
参训人员全程专注投入,积极互动,纷纷表示课程内容“接地气、有深度”,不仅拓宽了视野,也增强了对集团的归属感。此次入职培训的圆满举行,是集团重视人才培养的体现。未来,集团将持续优化人才培养机制,为高质量发展战略目标的实现凝聚更多青春动能。